มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ ได้กำหนดปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ ประเด็นยุทธศาตร์ และกลยุทธ์ ในแผนยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ 5 ปี ( พ.ศ.2566 – 2570 )ไว้ดังนี้
ปรัชญา (Philosophy)
มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ เป็นสถาบันอุดมศึกษาเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น
วิสัยทัศน์ (Vision)
ภายในปี 2569 มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์เป็นสถาบันอุดมศึกษาชั้นนำของประเทศ เพื่อความยั่งยืนของท้องถิ่นสู่สากล
พันธกิจ (Mission)
มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ ได้กําหนดพันธกิจซึ่งเป็นภารกิจหลักที่สําคัญในการ ขับเคลื่อนให้บรรลุวิสัยทัศน์ที่ได้กําหนดไว้ โดยกําหนดพันธกิจไว้ 6 พันธกิจ ดังนี้
1. ผลิตบัณฑิตและสร้างโอกาสทางการศึกษาที่มีคุณภาพ ตามมาตรฐาน วิชาการและวิชาชีพสู่สากล
2. วิจัยสร้างองค์ความรู้เพื่อพัฒนาท้องถิ่นอย่างยั่งยืน และเชื่อมโยง เครือข่ายสู่สากล
3. ถ่ายทอดนวัตกรรมและเทคโนโลยีเพื่อบริการวิชาการ ยกระดับและเสริมสร้างความเข้มแข็งของท้องถิ่นอย่างยั่งยืน
4. สร้างสรรค์มรดกทางศิลปวัฒนธรรม และอนุรักษ์ ส่งเสริม สืบสาน ภูมิปัญญาท้องถิ่นสู่สากล
5. ผลิตและพัฒนาครู และบุคลากรทางการศึกษาที่มีสมรรถนะของครูมือ อาชีพสู่สังคมแห่งการเรียนรู้ตลอดชีวิตอย่างยั่งยืน
6. ส่งเสริม สืบสาน/ต่อยอด/โครงการอันเนื่องมาจากแนวพระราชดําริ และปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง สนับสนุนและมีส่วนร่วมในการบริหารจัดการ ทรัพยากรและสิ่งแวดล้อมในท้องถิ่นอย่างยั่งยืน
นโยบายสภาในการบริหารและการพัฒนามหาวิทยาลัย พ.ศ.2566 – 2570 (Core Policy)
1. การผลิตบัณฑิตและยกระดับคุณภาพการศึกษาให้บัณฑิตมีสมรรถนะ ตามมาตรฐานวิชาการและวิชาชีพ ตรงกับความต้องการของสังคม
2. การวิจัยเพื่อพัฒนาองค์ความรู้และบริการทางวิชาการและยกระดับคุณภาพชีวิตของประชาชนทุกช่วงวัยในท้องถิ่นสู่เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน
3. การพัฒนาฐานทรัพยากรท้องถิ่น และเศรษฐกิจฐานรากสู่เศรษฐกิจมูลค่าสูง
4. การอนุรักษ์ ส่งเสริม สืบสาน ทํานุบํารุงศิลปวัฒนธรรม และสร้างสรรค์ต่อยอดทุนทางวัฒนธรรม ของชุมชนท้องถิ่น สู่เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน
5. การส่งเสริม สืบสาน ต่อยอดโครงการอันเนื่องมาจากพระราชดําริ และปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง 6. การพัฒนาระบบสารสนเทศเพื่อส่งเสริมความก้าวหน้าทางด้านวิทยาการและการเรียนรู้ตลอดชีวิต 7. การสร้างเครือข่ายความร่วมมือกับหน่วยงาน ทั้งภาครัฐและเอกชน ในระดับชาติและระดับนานาชาติ 8. การพัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรมนุษย์อย่างมีคุณภาพและมั่นคง
9. การบริหารจัดการองค์กรและสิทธิประโยชน์ โดยยึดหลักธรรมาภิบาล
เป้าหมายหลักที่สําคัญ พ.ศ.2566 – 2570 (Primary Goal)
1. บัณฑิตและบุคลากรทางศึกษามีคุณภาพและมีสมรรถนะขั้นสูงเป็นไปตามความต้องการของประเทศและแข่งขันได้ในระดับสากล
2. ชุมชนมีความเข้มแข็งสามารถเป็นฐานรากในการขับเคลื่อนประเทศด้วยนวัตกรรมท้องถิ่น ให้เป็นที่ยอมรับ ในระดับชาติและนานาชาติ
3. ประชากรทุกช่วงวัยสามารถเข้าถึงโอกาสการเรียนรู้ตลอดชีวิต เพื่อให้มีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้นในทุกมิติ และเกิดความเข้มแข็งในชุมชนอย่างยั่งยืน
4. ประชาชนคนไทยมีจิตสํานึกที่ดีงาม มีความภาคภูมิใจในความเป็นไทยและสามารถเพิ่มคุณค่า และมูลค่าจากศิลปวัฒนธรรมไทย ภูมิปัญญาท้องถิ่นและมรดกทางวัฒนธรรมสู่เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน
5. ครูและบุคลากรทางการศึกษามีสมรรถนะขั้นสูงและมีจรรยาบรรณของความเป็นครูที่ดีงามเป็นไป ตามกรอบมาตรฐานวิชาชีพครูที่สอดคล้องและตรงตามความต้องการของประเทศ
6. ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดี มีภูมิคุ้มกันทางด้านเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อมซึ่งเกิดจากการ ขยายผลและต่อยอดจากโครงการอันเนื่องมาจากพระราชดําริตามหลักของปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงเพื่อสร้างความเข้มแข็งให้ชุมชนท้องถิ่น
7. บุคลากรมหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์เป็นผู้ที่มีความรู้ดี คิดดี ทําดี มีความสามารถ มีความเกื้อหนุน ในการทํางานร่วมกัน เป็นที่พึ่งพาของชุมชน และมีระบบการบริหารจัดการที่กระชับ รวดเร็ว โปร่งใส ตรวจสอบได้ เพื่อเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้คู่ชุมชน
เอกลักษณ์ (Uniqueness)
“มหาวิทยาลัยราชภัฏบุรีรัมย์ มุ่งจัดการศึกษาเพื่อพัฒนาท้องถิ่น”
อัตลักษณ์ (Identity)
“บัณฑิตมีทัศนคติที่ถูกต้อง สำนึกดี ความรู้คู่คุณธรรม
นำหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงสู่การพัฒนาที่ยั่งยืน”
ทัศนคติที่ถูกต้อง หมายถึง บัณฑิตมีความเป็นผู้นําที่มุ่งคิดดี ทําความดี ต่อชาติ ศาสนา และสถาบันพระมหากษัตริย์
สํานึกดี หมายถึง บัณฑิตมีจิตใจที่ดีงาม ซื่อสัตย์สุจริต มีจิตอาสา มีความรับผิดชอบต่อตนเองและสังคม
มีความรู้ หมายถึง บัณฑิตมีความรอบรู้ มีทักษะ ความสามารถ และศักยภาพในวิชาชีพ
มีคุณธรรม หมายถึง บัณฑิตมีคุณธรรม ปฏิบัติตามจรรยาบรรณวิชาชีพ และประพฤติปฏิบัติตนเหมาะสม ตามคุณลักษณะบัณฑิตที่พึงประสงค์ นําหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงสู่การพัฒนาที่ยั่งยืน หมายถึง บัณฑิตได้น้อมนําหลักปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียง เป็นแนวทางในการดํารงชีวิตและรับผิดชอบต่อสังคมร่วมกันในการพัฒนาชุมชนไปสู่ การเปลี่ยนแปลงที่ดีโดยวิธีการแห่งสันติภาพและเกิดความผาสุกอย่างยั่งยืน
ค่านิยมหลักองค์กร (Core Value)
“มีวิสัยทัศน์ ซื่อสัตย์สุจริต จิตอาสา พัฒนาสังคม”
คุณลักษณะบัณฑิตที่พึงประสงค์ (Desirable Characteristics of Graduates)
1. บัณฑิตต้องเป็นผู้มีวิสัยทัศน์ คุณธรรม จริยธรรม ซื่อสัตย์ อดทน มีความรับผิดชอบและมีจิตสาธารณะ
2. บัณฑิตต้องเป็นผู้ที่มีความเป็นผู้นําที่ดี มีความคิดเชิงสร้างสรรค์ เป็นนักวิเคราะห์เป็นนักแก้ปัญหาและเป็นนักพัฒนา
3. บัณฑิตต้องเป็นผู้ที่มีความรู้ ความสามารถ และมีทักษะด้านวิชาการและวิชาชีพเป็นที่ต้องการของตลาดแรงงาน
4. บัณฑิตต้องเป็นผู้ที่มีทักษะการสื่อสารภาษาไทย ภาษาต่างประเทศ และมีทักษะการใช้เทคโนโลยีสารสนเทศได้อย่างมีประสิทธิภาพ
5. บัณฑิตต้องเป็นผู้ที่มีทักษะที่จําเป็นในการดํารงชีวิตและการทํางานภายใต้สังคมพหุวัฒนธรรมอย่างผาสุก
6. บัณฑิตต้องเป็นผู้ที่มีความเพียรพยายามให้การเรียนรู้ด้วยตนเองและนําความรู้ไปประยุกต์ใช้เพื่อพัฒนาท้องถิ่นมีความสํานึกในคุณค่าของท้องถิ่นและนําชุมชนพัฒนา